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下面附上一則新聞讓大家了解時事
王思佳名牌衣連消失！整棟樓都是小偷
記者李依純／台北報導
王思佳、布蘭妮這對母女檔日前一同上衛視《一袋女王》，兩人刻意選在新年前大聊內心話，把之新仇舊恨一次講明白。布蘭妮對王思佳坦承「有幫她做功德」，原來王思佳婚後仍在娘家存放不少之前買的名牌衣服、包包，布蘭妮便大方地把衣服分送給鄰居，連打掃的清潔阿姨都有份，讓王思佳一聽火冒三丈，氣說：「難怪常看到鄰居穿的衣服很眼熟！」
▲謝忻、無尊也在節目中聊內心話。（圖／衛視提供）
同場還有謝忻、無尊這對好友也來聊內心話，兩人某次一起出外景，錄影前無尊大吃速食，吃完卻立刻鬧肚子痛，讓謝忻嘲笑他：「身為一個外景人怎麼可以不隨身攜帶藥物！」說著說著就在包包裡東翻西翻，竟發現自己也沒帶，謝忻為了怕尷尬，只好拿了顆白色藥丸塞進無尊嘴巴裡。謝忻直至錄影當天才坦承，「其實那個藥丸不是治肚子痛的，是生理痛的藥」，讓無尊聽了傻眼說：「原來妳給我吃經痛藥！我又不是珍珍（無尊在綜藝節目上常扮演的女角），妳給我吃經痛藥幹嘛！難怪那天肚子痛沒好」讓全場人笑到不行。
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加薪3%跳票？ 教團批職級大小眼
【台灣醒報記者楊蕓台北報導】「公教人員全面加薪3%」政策跳票？高教工會27日指出，佔大專院校教師7成的副教授、助理教授及講師，實際調薪額度僅2.6%，批評政府喊出的調薪政策「偷斤減兩」。組織部主任林柏儀受訪時表示，雖然本俸的確有調漲3％，但「學術加給」卻有職級差別待遇，「真正有流動率的職級其實是助理教授，若政府想透過加薪留住人才，更不應只獨厚正教授。」
高教工會組織部主任林柏儀受訪時指出，大專院校教師的薪資是「本俸」加上「學術研究加給」，其中學術加給幾乎佔了教師整體待遇的一半，例如一位正教授的本俸是5萬4千元，學術加給則約4萬元，雖然各職級教師本俸都已調增3%，但加入學術加給計算後，正教授平均加薪10%，剩下7成的副教授職等以下教師卻僅調薪2.6%，明顯有差別待遇。
「政府喊出的加薪一定是指『總薪資』，不是只加一部分。」林柏儀強調，雖然法律沒有明文規定加薪額度，就算不加薪也沒有違法，但既然賴清德主動喊出加薪3％，那平均薪資就要加3％，不能大小眼，「坦白說，教授間加薪幅度落差並不明顯，但這是態度的問題，讓年輕學者感覺熬了7年終於要加薪了，卻只加了2％。」
「為何加薪只獨厚正教授，其中理由，工會無法推測。」林柏儀表示，正教授薪資待遇原本就比較好，基層教授工作也沒有比較輕鬆，此外政府一直說要留住人才，「但從教育現場觀察，真正有高度流動率的職級就是助理教授，也是國際爭取人才最激烈的場域，並不是正教授級，」這是因為助理教授年齡低且才剛拿到博士學位，國家的薪資政策會影響他們選擇到哪任教。
工會指出，公教人員薪資已7年未調整，但消費者物價指數（CPI）卻成長了7.5%。林柏儀強調，這次調薪只是免強跟上物價水準，若政府真正想要透過加薪留住人才，幅度絕不應只有7.5％，「必須先超過物價水準，才算實質加薪。」
高教工會呼籲，行政院應立刻修正「大專校院教師學術研究加給表」，使全體大專院校教育人員都至少增加薪給3%，並朝向正教授級的6.6%至8.7%調幅看齊，以追上物價增幅，才能維護教育人員的生活水準，並做為要求民間企業加薪的表率。
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